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山东工商学院聚焦国家重大战略和经济社会发展需求，强化有组织科研，发挥党建统领、特色引领作用，着力构建“一二三四”科研工作体系，推动党建与特色建设、科学研究、社会服务深度融合，以高质量党建推进科研工作高质量发展。
一、抓住一个中心：以高质量党建推动科研高质量发展
坚持党对学校工作的全面领导，立足服务国家战略需求，聚焦学校特色建设，将党建与科研紧密结合，在党建与科研深度融合上持续用力，积极开展有组织科研，增强科技创新能力和社会服务能力，为科研发展提供坚强组织保证。认真学习《关于加强高校有组织科研推动高水平自立自强的若干意见》等文件精神，汲取相关学科领域的前沿知识，牢牢把握正确的政治方向、学术导向和价值取向。
二、聚焦两条主线：坚持党建统领和特色引领
1.坚持党建统领。构建党建统领科研的领导机制，发挥党组织的政治、组织优势，加强党对科研工作的领导、规划与组织、指导。印发《科研重点攻坚行动实施方案》，加强重点科研领域布局与重大科研项目组织谋划。抓好组织生活制度落实，创新党支部活动方式，增强支部参与科研工作的吸引力和凝聚力。
2.坚持特色引领。围绕建设财商教育特色高水平财经类大学目标，调整教学科研组织机构、成立特色研究院、建设财富管理特色项目库，在学科科研上融通财富管理特色、在社会服务上聚焦特色领域。强化特色研究院、实体研究院等科研机构的党建工作，找准党建与业务工作深度融合的切入点，将优势资源集中到财富管理研究方向，加快产出高水平财富管理类研究成果。
三、发挥三个载体作用，形成科研攻关合力
1.科研处发挥管理和服务职能。强化主体主责意识，发挥好管理和服务两个职能，切实承担起组织课题申报、规划学科研究方向、提供科研条件保障等职责。发挥领航掌舵作用，熟悉掌握国家相关政策，紧跟科研工作新态势，及时发布指导信息，统筹校内外各类资源，齐心协力做好科研工作，努力争取更大的收获。
2.二级党组织发挥主力军作用。充分发挥二级党组织主力军作用，激发二级院(部)准办学实体活力，组织课题申报、规划学科研究方向、提供科研条件保障，切实推动科研组织和组织科研工作。发挥组织体系优势，形成相对固定合理的研究方向和有战斗力的科研队伍，推进特色亮点与财富管理深度融合，产出特色建设典型成果。
3.项目团队发挥示范引领作用。加强项目团队建设，组建学科科研项目团队，强化科研平台与科研团队建设，丰富学术科研活动，推进“学科+财富管理”融合发展，打造特色研究学术高地。发挥科研工作力量，激发团队成员专心科研、勇攀高峰的热情和斗志，形成支持特色建设的合力，凝心聚力推进特色建设。
四、强化四项措施，推进科研高质量发展
1.强化有组织科研。坚持“组织性科研和科研组织”理念，优化项目管理服务体系，探讨总结国家社科基金项目申报经验和模式创新，提高有组织科研成效。编制《组织性科研工作指南》，强化落实“有组织科研”在国家“两金”项目申报关键环节的效能。优化资源配置，申报高水平科研创新平台、谋划高水平科研获奖、推介产出高水平智库成果，形成科研攻关合力。
2.强化科研创新平台建设。加强科研创新平台建设，发挥山东省协同创新中心、山东省智能金融工程实验室、沉浸技术与评价山东省工程研究中心、山东省社科理论重点研究基地等科研创新平台作用，积极开展教育教学、科学研究、社会服务，促进科研成果转化率，确立起同省内兄弟院校、国内财经类院校的比较优势。
3.强化新型智库建设。高度重视新型智库建设，建立符合智库发展规律、有利于科研创新、有利于成果产出和转化的智库管理体制及运行机制，深化政产学研用融合发展，积极与山东省政府、烟台市政府开展合作，形成了“政府出题-科研处接题-智库答题-政府阅题”的良好校地互动体系。2020年以来，累计获省部级领导批示8件，市厅级领导批示20余件。
4.强化特色校地合作。加强与金融监管机构、财富管理机构等的战略合作，与青岛市人民政府、西南财经大学签署战略合作协议，与中国投资协会、中国建设银行等围绕金融投资、公益慈善等领域开展金融合作。举办四届“中国第三次分配高峰论坛”、“中国（烟台）国际黄金论坛”等，开展金融培训培养金融领域和黄金产业人才，学校的社会服务能力显著增强。